职位概述
1、构建企业人才梯队建设，建立人才储备池，完善内部人才供给体系，打造一批高素质的管理干部；
2、通过专业课程培训、导师带训、轮岗见习的模式，定向培养专业人才，为业务部门和后勤职能部门匹配适合的人才，达到企业与人才的双向发展；
3、培养机制：管培生培养周期为4-6个月，依据培养周期的不同侧重点，分为见习期、轮岗期、转正定岗期。
其他要求
薪酬福利
出国机会
联系方式
- 联系地址：
- 福建省莆田市城厢区荔城北大道1389号
- 联系电话：
- 0594-2930003
- 联 系 人：
- 方先生
- 电子邮箱：
- hryitai@126.com
本网提醒：以招聘等理由收取培训、押金等费用，均涉嫌违法，请提高警惕，以免受骗上当！